完成某企业项目管理实战培训

 

        近日,项策教育受某企业邀请,对某科技企业完成了系列化的项目管理认证培训课程,帮助企业项目管理人员从理论、方法、工具及业务场景下的实践等角度展开培训,以项目管理助力企业发展进步。

背景介绍Course background:

   本课程以项目管理的方法和路径为引领,项策导师结合多年的实践经验,通过分享项目管理的最佳实践,从人、工具、方法论,实践,四个维度进行系统讲解以及工具表格的实践运用演练,以共创的方式帮助参训员掌握项目管理精髓,提升项目管理人员的项目管理能力,助力企业萃取项目管理最佳实践,为企业创造卓越绩效。

四大收益Course benefits:

  • 全流程展示组织级项目管理,系统提升企业执行项目的能力
  • 帮助企业管理人员提升项目管理能力,提高项目成功概率。
  • 梳理企业项目管理中存在的问题,针对性的演练解决问题。
  • 通过实践掌握现代项目管理知识体系的方法与路径

课程特色Course Characteristics:

  1. 实践导向-以学习成果为导向,培训过程中建立项目组,全过程演练企业真实项目。
  2. 系统导向-涵盖项目全过程知识体系,从人、工具、方法论,实践四个纬度提升管控力。
  3. 工具导向-结合项目管理的独特工具,帮助学员最有效率的掌握项目管理的工具精髓。
  4. 运用导向-为授课企业提供后续项目管理实施的问题解答及项目辅导,帮助学习转换。

课程对象及时长Course object

  • 项目总监、PMO经理、项目经理及工程师、部门经理、项目助理、业务与市场经理、项目工程师、项目团队成员

课程大纲Course outline:

第一模块:树立项目管理全景式思维

  • 心智驱动-项目管理究竟有什么样的价值
  • 重新理解项目管理内涵
  • 基于组织定义项目管理

第二模块:建立项目与项目管理的全景思维模式

  • 建立项目价值成果导向的思维模式
  • 项目管理平衡项目的约束目标
  • 项目管理的过程
  • 项目十大知识体系
  • 项目管理面临的重大挑战
  • 是什么决定了项目的成功或失败
  • 企业项目化管理的建设

案例演练:案例讨论

第三模块:有效的项目启动过程

  • 如何有效的启动项目
  • 理解项目立项的深层次价值
  • 洞察项目管理的软硬环境
  • 确定项目目标及制定项目章程
  • 组建初始项目管理团队
  • 确定项目整体目标
  • 识别项目内外部干系人
  • OCOSA关键成功法则运用
  • 项目启动应该注意哪些问题

互动演练:(以企业真实项目背景为案例)
1、如何做好项目的需求评估
2、项目整体管理规划:项目启动过程演练

第四模块:项目规划的方法与路径

  • 规划项目整体计划的流程方法
  • 收集干系人需求
  • 定义项目范围边界
  • 创建工作分解结构WBS
  • 规划进度管理计划
  • 估算活动所需资源
  • 规划成本管理
  • 制定成本基准
  • 规划人力资源管理
  • 规划沟通管理
  • 识别项目风险及风险类型
  • 风险评估(风险概率、风险影响、风险指数)
  • 对项目风险进行系统分析
  • 制作风险分解结构RBS
  • 规划干系人管理

案例演练:分组演练项目范围计划、进度计划、风险计划、基准等

第五模块:管控有道-项目的执行与控制

  • 按项目规划路线图实施项目
  • 对项目实施有效监控
  • 建立机制定期实施项目报告
  • 项目例会种类、例会议程和内容
  • 如何控制与实施项目变更
  • 变更控制流程、计划滚动刷新
  • 项目挣值分析EV
  • 如何提升项目团队的凝聚力
  • 如何提升项目经理解决问题的能力

案例演练:项目执行与控制演练

第六模块:项目收尾阶段

  • 结束阶段的工作及项目评价
  • 项目收尾阶段工作的重点
  • 各角色在项目收尾阶段的职责
  • 项目成功和失败的经验教训总结
  • 项目的团队建设和绩效管理
  • 项目经理如何在收尾时定调项目

案例演练:如何对项目进行有效收尾

第七模块:项目管理常见复杂问题

  • 常见项目管理难题
  • 有效解决难题的方法论
  • 复盘,把经验转化为能